公招公考

根据《印发<长沙市望城区关于加强社区专职工作人员队伍建设的实施细则（试行）>的通知》（望办发〔2020〕15号）精神，为增强社区工作力量，不断提升社区治理服务能力，经研究，决定公开招聘41名社区专职工作人员，特制定本招聘简章。

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优

二、招聘计划及岗位

招聘社区专职工作人员41名，共分5类岗位，详见附件1《长沙市望城区2024年公开招聘社区专职工作人员岗位信息表》。

5.体检具体时间、地点另行通知，体检费用由考生个人承担。

（六）资格复审

组织相关部门对入围人员资格条件进行资格复审。资格复审通过的确定为考察人选。不配合资格复审或资格复审不合格的人员取消考试资格，在报考同一岗位的人员中按综合成绩从高到低依次递补考察人选，综合成绩相同的，按面试成绩从高至低确定，面试成绩相同的，按笔试写作成绩从高至低确定，同一岗位递补不超过两次。

（七）考察

考察工作由区委组织部、区民政局、区人社局、区退役军人事务局和相关街道共同组织实施。

1.根据招聘职位要求，按1:1的比例确定考察人选，对入围考察人选采取走访调查、座谈、查阅档案资料等形式进行考察。考察全面了解报考者的政治思想、道德品质、学习和工作实绩、岗位匹配度等情况。由于考察对象原因，致考察工作无法正常进行的，取消考察对象的考察资格。

2.如因考察不合格、取消考察资格或放弃考察产生招聘岗位空缺的，则从同一岗位入围面试人选中按照综合成绩从高到低依次递补体检、考察，同一岗位递补不超过两次。

3.考察结束后，由考察组形成综合性考察意见，按1:1的比例确定拟聘用人员名单。

（八）公示

拟聘用人员名单在长沙市望城区政府门户网站、“望城党建＋”微信公众号进行公示，公示期为5个工作日。公示期间放弃（含后期放弃）或未通过的，不再进行递补。公示无异议后，拟聘用人员提交区人事领导小组审定。

（九）聘用

公示合格的拟聘用人员，根据街道社区工作实际，进行岗位分配。拟聘用人员确定具体工作岗位后，纳入社区专职工作人员管理，由街道依据《中华人民共和国劳动合同法》等相关规定与其签订劳动合同，首次签订合同期限为3年（试用期三个月）。合同期满后，经街道党工委考核评定合格者，可续签。试用期工资为3200元/月。试用期满考核合格的，执行社区专职工作人员的薪酬待遇，试用期满考核不合格的，不予聘用。

五、组织实施

公开招聘工作由区委组织部、区民政局、区人社局负责，市公安局望城区分局、区财政局、市资规局望城区分局、区住建局、区退役军人事务局配合组织实施，区纪委监委全程参与监督。

政策、考务咨询电话（仅限工作时间）：0731－88325676（望城区委组织部）、0731－88081720（望城区人社局）、0731－88060179（望城区退役军人事务局）、0731－88080586（望城区住建局）、0731－88175031（长沙市公安局望城区分局）、0731－88325625（长沙市资规局望城区分局）

网上报名技术咨询电话（仅限工作时间）：0731－88071233

监督举报电话（仅限工作时间）：0731－88076195

附件：长沙市望城区2024年公开招聘社区专职工作人员岗位信息表

中共长沙市望城区委组织部

长沙市望城区民政局

长沙市望城区人力资源和社会保障局

长沙市望城区退役军人事务局

2024年5月6日

附件

长沙市望城区2024年公开招聘社区专职工作人员岗位信息表